深耕实务锤炼本领 ——广西交投河池高速公路运营公司举办2025年管理骨干系列培训班

为进一步提升公司管理骨干的综合素质和管理能力，打造一支高水平的干部队伍。7月7日至11日，广西交通投资集团河池高速公路运营有限公司（以下简称“河池公司”）举办2025年管理骨干系列培训班，公司中层管理人员、中层储备干部、优秀业务骨干参加。

高层次课程助力成长

本次培训分为中层管理骨干培训班、优秀管理骨干培训班。培训师资力量雄厚，邀请了来自中共广西区委党校、行业资深专家等知名人士授课，内容精准定位当前公司管理骨干的成长需求，课程设置丰富多元，培训内容丰富多样，涵盖了多个关键领域，为学员们提供了一次充实且富有成效的学习体验。

培训中的两门公共课程各具亮点，《深入贯彻中央八项规定精神，持续推进作风建设》通过政策深度解读与典型案例剖析，帮助学员强化纪律意识、深化作风建设认知，筑牢廉洁从业的思想防线；《DeepSeek赋能职场效能提升》则聚焦智能工具的实践应用，系统讲解如何借助DeepSeek提升办公效率与问题解决能力，为职场工作注入科技动能。

中层管理骨干培训班开设了《高效沟通，赋能管理—中高管理层沟通能力提升》《新生代员工管理的新视野与举措》等课程。通过案例分析、角色扮演、情景模拟等方式，助力学员突破沟通困境，掌握新生代员工管理技巧，提升团队协作与管理效能，为中层管理实践注入新方法。

优秀管理骨干培训班则围绕《从优秀到卓越》《结构化思维与高效表达》《靶向领导力—基层干部管理能力提升沙盘》《数字时代的管理新效率》等阶梯式成长课程展开培训，通过聚焦领导力提升、思维结构化训练，结合实战演练与理论讲解，引导学员优化工作思路，增强表达逻辑性与说服力，提升解决复杂问题的能力，为骨干人才成长搭建多元平台。

素质拓展凝聚合力

培训期间还安排了素质拓展丰富学员们的课余时间。活动中，学员们通过团队协作游戏，如接力比赛、团队拼图等，增强了团队协作意识和合作默契。大家相互支持、相互配合，在轻松愉快的氛围中，拉近了彼此的距离，为今后在工作中的协同合作打下了良好的基础。

学习复盘总结提升

学习复盘环节，各小组的学员代表踊跃分享体会，一致认为课程设置精准、案例鲜活，既拓宽思路、强化本领，也提振信心、校准航向。大家表示将把培训所得转化为岗位实践，边干边悟、常学常新，以实干实绩回馈公司培养，为河池公司高质量发展注入更强动能。

结业仪式寄语未来

结业仪式上，公司领导以"学而不思则罔，思而不学则殆"寄语众人，并提出期望：一是要将培训所学的先进理念、科学方法转化为解决实际问题的能力，打破思维定式推动工作创新；二是要立足本职岗位，把知识技能融入日常工作，在踏实做事中巩固学习成果；三是鼓励大家发挥"传帮带"作用，将所学毫无保留传授给同事，以个人进步带动团队整体提升，凝聚起推动公司发展的合力。

河池公司将持续本着"人人皆是人才，人人皆可成才"的人才培养理念，不断完善管理骨干培养体系，建立常态化学习交流机制，推动培训成果与实际工作深度融合。同时，进一步夯实人才梯队建设，为公司高质量发展提供坚实的人才保障。

来源：广西交通投资集团河池高速公路运营有限公司

作者：谢俊