员工生活无小事,点滴关怀暖人心。随着党史学习教育不断深入推进,浙江省交通集团高速公路杭州北管理中心临安中心所党支部心系站所员工的急事、难事、愁事和期盼事,以改、建、加、助四字诀,把一桩桩实事办到员工心坎里,不断推升员工的安全感、归属感与幸福感。
“改”:改善食堂环境
“以后吃饭再也不会汗如雨下了!真好……”藻溪北收费站员工小柴开心地说。支部“我为群众办实事”来到藻溪北收费站,了解到员工食堂没有空调后,立即安排人员对现有食堂进行分割改造,并把原来的闲置空调装上,大大改善了员工的就餐环境。
“建”:建设员工电瓶车集中停放棚
“整个站所都变得整齐有序了,棒棒哒。”为方便全所员工电瓶车停放和充电安全,支部开辟了一块闲置区域,进行地面硬化,并加装了遮阳棚,使原来杂乱无序的电瓶车停放变得整齐有序,有效提升了站所环境整洁和员工满意度。
“加”:加一套防晒衣
“穿上这套防晒衣,感觉好多了,手臂也不怎么痒了。”临安站员工小洪说道。进入夏季后,高温、炙阳几乎与收费员每日相伴,一些时候还要在烈日下进行外场管控,员工的皮肤出现了不同程度的损伤,支部了解情况后,立即订购了一批防晒衣发到一线员工手中,得到了员工的一致好评。
“助”:助卖“爱心西瓜”
“真是太感谢大家了,谢谢各位同事。”小邱激动地说道。受台风“烟花”影响,已经连续多日下雨,同事小邱家里的西瓜也马上要成熟了,他急得像热锅上的蚂蚁。支部得知情况后,联系小邱了解了详细情况。随后,支部组织部分党团青年帮助同事小邱采摘、出售西瓜。本次活动,共计卖出西瓜300余个,有效缓解了员工的燃眉之急。
办一件实事,暖一片人心。临安中心所党支部将继续坚持把党史学习教育同总结经验、观照现实、推动工作结合起来,切实把实事好事办到员工心坎上,不断提升员工安全感、归属感与幸福感。
|